馬特-勞：踢完足總杯切爾西將敲定主帥，很樂觀阿隆索會接手

名記馬特-勞最新指出，切爾西計劃在足總杯對陣曼城的決賽結束后數日內敲定正式新任主帥，目前球隊十分看好哈維-阿隆索前來執教。新任主帥不會獨掌俱樂部全部大權，但會在球員考察與引援簽約工作中擁有同等話語權。

切爾西聯合控股老板貝哈德-埃格巴利近期表示，俱樂部即將調整轉會策略，今夏計劃引進兩到三名即戰力成熟球員。新帥將在引援人選、球隊建隊思路與球員選擇上擁有極高話語權，其執教權限也會比前任主帥更大。

現階段球隊一切備戰重心都放在麥克法蘭帶隊征戰足總杯決賽上，俱樂部打算在賽事落幕后加速選帥進程。

相關消息人士透露，決賽結束后選帥工作會快速推進，球隊希望在幾天至十天內敲定合適人選，不會再長時間懸而未決。

阿隆索之所以備受青睞，源于他在勒沃庫森執教期間戰績輝煌，率隊包攬德甲、德國杯與德國超級杯冠軍。球員時期的他同樣榮譽滿身，手握歐冠、西甲、德甲以及世界杯、歐洲杯冠軍獎杯。

切爾西方面并不在意阿隆索曾效力利物浦，以及短暫執教皇馬下課的過往，球隊隊內不存在大牌球星抱團的復雜更衣室環境，適配他執教。

伊勞拉、席爾瓦與格拉斯納憑借在英超中下游球隊帶隊穩步提升戰績的出色執教能力，也進入了切爾西的考察名單。外界有觀點認為知名教頭會對切爾西帥位有所顧慮，俱樂部對此予以否認，球隊堅信自身陣容底蘊不俗，再加上地處倫敦的地理優勢，依舊具備強大吸引力。

經歷本賽季賽場戰績下滑后，切爾西十分重視此次主帥任命事宜，選帥工作由球隊老板牽頭，足球管理層五人團隊中的四人主導推進，戴夫-法洛斯因逐步融入球隊，參與度相對較低。切爾西足球管理層團隊依舊獲得控股方信任，即便球隊輸掉足總杯、無緣歐戰，這批高層的職位也不會立刻受到沖擊。

目前切爾西排在英超第9位，距離第六名伯恩茅斯相差6分，聯賽僅剩兩輪，一旦不敵曼城，球隊很可能徹底無緣下賽季歐戰賽事。

無緣歐冠不僅會讓一線隊球員損失約兩成薪資漲幅，球隊足球管理層一眾核心人員也將失去高額績效獎金。保羅-溫斯坦利、勞倫斯-斯圖爾特、喬-希爾茲與薩姆-朱厄爾四人去年夏天均簽下直至2031年的合同，合約內沒有固定漲薪，收入大多依靠賽事成績績效獎金。

在解雇前主帥羅塞尼爾之后，切爾西內部開啟自我復盤，承認球隊此前出現不少失誤，但俱樂部無意將問題全部歸咎于個人，秉持榮辱與共的理念穩步前行。隊內高層也肯定了此前聘請馬雷斯卡的決策，他執教首個賽季就率隊拿下兩座杯賽冠軍、闖入歐冠，打法也貼合球隊陣容配置。馬雷斯卡后續收到曼城與尤文圖斯方面的接觸邀約等諸多突發狀況，最終促成他離隊，也直接打亂了切爾西整賽季規劃，球隊計劃在今夏理清此事全部原委。

關于切爾西高層

外界常常將切爾西幾名高層籠統歸為體育總監范疇，實則五人分工明確，各自負責不同板塊，且他們在業內的口碑遠好于外界大眾印象。

保羅-溫斯坦利身為聯合體育總監，主要負責對接俱樂部與球員經紀人、推進轉會談判以及球員出售、續約工作，同時兼顧球隊后勤保障與醫療相關事務。

勞倫斯-斯圖爾特更偏向技術總監定位，統籌薪資預算、敲定球隊整體打法與足球理念，統一一線隊和青訓體系戰術風格，此前還深耕賽事數據分析領域。

喬-希爾茲主管球探考察與一線隊、青訓梯隊陣容規劃，多名切爾西近年新援都出自他的引援視野，同時統籌球隊外租球員相關事務。

薩姆-朱厄爾主導全球范圍球員發掘考察，工作范圍還覆蓋同集團旗下的斯特拉斯堡俱樂部，常年和溫斯坦利搭檔合作，協助推進球員經紀談判。

戴夫-法洛斯是管理層最新加入的成員，主要負責數據調研、新援背景核查等工作，今夏球隊也會更加倚重他負責的相關業務。

切爾西新任正式主帥雖無法手握所有事務最終決定權，但能夠深度參與球員考察與引援敲定工作，參與完善并落地俱樂部足球建隊理念，擁有遠超歷任部分主帥的實權與話語權。